Grupo Breitkopf: quando empreender em família vira legado

Como tradição, inovação e sucessão transformaram uma concessionária em um dos grupos mais sólidos de Blumenau

HISTÓRIASEMPREEDEDORISMO

Editor Chefe

9/23/20252 min read

Quando empresa e família se misturam

Empresas familiares costumam enfrentar dois grandes dilemas: como sobreviver ao tempo e como passar o bastão sem perder a essência. O Grupo Breitkopf, de Blumenau, conseguiu fazer as duas coisas.

Com raízes sólidas no setor automotivo — especialmente como concessionária Volkswagen —, o grupo atravessou gerações, expandiu negócios e se tornou um dos nomes mais respeitados da região.

Hoje, Julia e Rafael Breitkopf, representantes da nova geração, dividem a responsabilidade de manter viva a tradição, ao mesmo tempo em que lideram a empresa para um futuro cheio de mudanças.

O desafio da sucessão

Não é novidade: a maior parte das empresas familiares brasileiras não chega à segunda geração. Mas o Grupo Breitkopf é exceção.

Isso porque a sucessão foi conduzida com planejamento e clareza de papéis. Julia e Rafael assumiram responsabilidades de forma gradual, respeitando a história construída pelos fundadores, mas também trazendo novas ideias em gestão, tecnologia e relacionamento com clientes.

Resultado: o negócio continua crescendo sem abrir mão da identidade que conquistou a confiança da comunidade.

Tradição + Inovação = Fórmula que dá certo

  • Tradição: atendimento próximo, marca consolidada, credibilidade no mercado automotivo.

  • Inovação: digitalização de processos, foco em experiência do cliente, adaptação às novas formas de consumo.

  • Reputação: construída ao longo de décadas, é hoje um dos ativos mais valiosos da empresa.

Essa combinação garante que o Grupo Breitkopf não apenas acompanhe o mercado, mas se antecipe a ele.

Lições para empreendedores

O case Breitkopf mostra que empreender em família pode ser um diferencial quando feito com maturidade. Algumas lições se destacam:

  1. Sucessão bem feita: preparar os herdeiros é tão importante quanto preparar o mercado.

  2. Valores familiares como guia: ética e confiança não podem ser negociadas.

  3. Adaptabilidade: negócios centenários não sobrevivem sem inovação constante.

  4. Reputação leva tempo: construir credibilidade é um jogo de longo prazo — e vale cada esforço.

O Grupo Breitkopf Blumenau é mais do que uma concessionária: é um case de legado familiar bem-sucedido, que inspira empreendedores a pensar além do lucro imediato.

Num mercado em que tantas empresas nascem e desaparecem em poucos anos, a Breitkopf mostra que é possível conciliar passado e futuro, tradição e inovação, família e negócios.

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